2022年，新高焦化黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，以加強黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以夯實黨建工作基礎(chǔ)為關(guān)鍵，以助力企業(yè)發(fā)展為目標，聚焦中心任務(wù)，深挖內(nèi)潛、對標對表，延伸產(chǎn)業(yè)、拓展市場，尋求出路、突破重圍，實現(xiàn)安全環(huán)保生產(chǎn)。截至2023年6月30日，公司連續(xù)實現(xiàn)安全生產(chǎn)3584天。
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筑牢“主基石”，讓黨建基礎(chǔ)“穩(wěn)”起來。
該公司黨委通過黨委會、中心組學習會、“三會一課”、主題黨日等形式，嚴格落實“第一議題”制度；召開專題民主生活會、組織生活會及民主評議黨員，對6個基層支部進行了黨建年度考核和支部書記述職考評；以“黨建品牌提升年”活動為契機，全面開展了“雙融雙增”品牌建設(shè)。各基層黨支部貼近實際、貼近工作，創(chuàng)建了各自的品牌特色，助推企業(yè)安全環(huán)保和經(jīng)營管理。同時，四個支部的每一名黨員帶領(lǐng)了1至3名員工，營造“比學趕超”的濃厚氛圍，黨員的先鋒模范作用得到有效發(fā)揮。
唱響“主陣地”，讓輿論宣傳“熱”起來。
該公司黨委持續(xù)強化意識形態(tài)引領(lǐng)，深學篤行習近平新時代中國特色社會主義思想，著力加大輿論宣傳力度，利用微信公眾號，先開設(shè)主題教育談心得、主題誦讀、“廉潔新高”等專題專欄。2022年7月至目前為止，累計撰寫新聞稿件100余篇，在《中國煤炭報》《江西人報》《安源工人報》等重要媒體刊登稿件219篇。同時，更新了黨的二十大精神、習近平總書記系列重要講話精神、主題教育、產(chǎn)改工作等宣傳櫥窗內(nèi)容40余塊，懸掛標語橫幅20余條。
暢通“主動脈”，讓提質(zhì)增效“亮”起來。
該公司強化管理促提升，在科技創(chuàng)新上見實效、在安全環(huán)保上提水平、在市場研判上重分析、在配煤成本上下功夫。2022年，共推進了14個研發(fā)項目，其中6項獲得實用新型專利；安全環(huán)保投入2615.87萬元，先后完成了VOCs揮發(fā)性有機物的收集處理、污水處理環(huán)保技術(shù)改造、焦側(cè)除塵等環(huán)保項目建設(shè)；在采購原料上節(jié)約了701萬元配煤成本，在銷售產(chǎn)品中一舉創(chuàng)收600余萬元；配煤成本上，根據(jù)煤種優(yōu)化配比132余次，進行小焦爐試驗33次，千方百計降低煤炭采購成本。
把牢“主動權(quán)”，讓管黨治黨“嚴”起來。
該公司黨委全面落實從嚴治黨主體責任，扎實推進黨風廉政建設(shè)工作，2022年，組織召開全面從嚴治黨工作會2次，中層干部集體廉政談話1次，開展重大工程招標采購及中層干部任職廉潔提醒談話20次，逐級簽訂“一崗雙責”責任書、全面從嚴治黨責任書共60份， 50余人簽訂廉潔承諾書，進一步夯實了黨風廉政建設(shè)基礎(chǔ)；組織基層支部1000人次觀看了《零容忍》《“趕考”路上的迷失者》等警示教育片，持續(xù)念好作風建設(shè)“緊箍咒”，公司上下營造了“風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)”的良好氛圍。
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